21. Oktober 2023 Große Capital-Studie über „Deutschlands beste Ausbilder“ mit EMBRACE
Mehr als zwei Drittel der Unternehmen schließen Bewerbungsverfahren mit Auszubildenden innerhalb von vier Wochen ab // 446 Unternehmen schneiden in der Umfrage gut oder sehr gut ab // Unternehmen beschleunigen Bewerbungsprozesse
Schnell und flexibel müssen Personalverantwortliche sein, wenn sie in einem fast leer gefegten Arbeitsmarkt noch Menschen finden wollen, die eine Ausbildung oder ein duales Studium absolvieren. Nach der jüngsten Studie „Deutschlands beste Ausbilder“ von Capital und den Personalexperten von Ausbildung.de geben mehr als zwei Drittel der teilnehmenden Unternehmen an, den Bewerbungsprozess innerhalb von maximal vier Wochen abzuschließen. Drei Prozent der Unternehmen brauchen vom Eingang der Bewerbung auf eine Ausbildungsstelle bis zur Zusage nach eigenen Angaben höchstens eine Woche. 21 Prozent der Unternehmen schaffen das in rund zwei Wochen und weitere 40 Prozent immerhin von maximal vier Wochen. Damit bleiben noch 36 Prozent der Unternehmen, die sich mehr als ein oder zwei Monate Zeit für Rückmeldungen lassen.
Das ist eine zentrale Erkenntnis der Studie, die in Capital erscheint (Ausgabe 11/2023). Den Trend bestätigen Ausbilder, die das Wirtschaftsmagazin begleitet hat. „Wir sind recht schnell bei der Bearbeitung. In der Regel vergeht nur eine Woche zwischen Erst- und Zweitgespräch“, sagt etwa Sascha Mettner Personalreferent für die Berufsausbildung bei der Hamburger Hochbahn. „Wer schneller ist, hat bessere Chancen alle Ausbildungsplätze erfolgreich zu besetzen“, so Ana Fernandez-Mühl von EMBRACE. „Ich kann jedem Unternehmen nur raten, sich nicht verzweifelt an einem Tiktok-Kanal abzuarbeiten, sondern die Priorität erst mal auf einen effizienten, transparenten Bewerbungsprozess zu legen.“
Die Umfrage zu „Deutschlands beste Ausbilder“ mit einem detaillierten Fragenkatalog mit mehr als 90 Fragen lief in der ersten Jahreshälfte. Über 560 Unternehmen haben an der Studie teilgenommen, die Capital zum siebten Mal in Folge mit EMBRACE durchgeführt hat. Die Unternehmen beschäftigen rund drei Millionen Angestellte, mehr als 84 000 Auszubildende und knapp 18 000 dual Studierende. Darunter sind Dax-Konzerne, Behörden, viele Mittelständler und Handwerksbetriebe.
Von den exakt 567 teilnehmenden Unternehmen schnitten im Bereich Ausbildung 432 mit guten oder sehr guten Ergebnissen ab, die von Capital als „Beste Ausbilder“ ausgezeichnet werden. Im Bereich Duales Studium wurden 259 Unternehmen mit exzellenten Ergebnissen ausgezeichnet. Die Studie bietet eine deutschlandweite Übersicht der „Besten Ausbilder Deutschlands“ nach Regionen und Berufsgruppen. Teilnehmen konnten Firmen, die mindestens fünf Auszubildende oder drei duale Studenten beschäftigen. Detaillierte Analysen finden sich auf https://www.capital.de/karriere/beste-ausbilder/.
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